| 名稱 | 關于兌現(xiàn)2022年度市直（宿城區(qū)）用人單位按比例安排殘疾人就業(yè)補貼和超比例獎勵的通知 | ||
| 索引號 | 570316779/2023-00165 | 分類 | 社會救助 ??其他 ?? 通知 |
| 發(fā)布機構 | 市殘聯(lián) | 發(fā)文日期 | |
| 文號 | 宿殘聯(lián)發(fā)〔2023〕31號 | 關鍵詞 | |
| 文件下載 | 2-宿殘聯(lián)發(fā)（2023）31號-關于兌現(xiàn)2022年度市直（宿城區(qū)）用人單位按比例安排殘疾人就業(yè)補貼和超比例獎勵的通知.pdf | ||
| 時效 | 有效 | ||
關于兌現(xiàn)2022年度市直（宿城區(qū)）用人單位按比例安排殘疾人就業(yè)補貼和超比例獎勵的通知
各相關單位：
根據(jù)《市財政局市人力資源和社會保障局市殘聯(lián)關于印發(fā)宿遷市市區(qū)用人單位按比例安排殘疾人就業(yè)補貼和超比例獎勵實施辦法（試行）的通知》（宿殘聯(lián)發(fā)〔2015〕32號），現(xiàn)就兌現(xiàn)2022年度市直（宿城區(qū)）用人單位按比例安排殘疾人就業(yè)補貼和超比例獎勵有關事項通知如下：
一、補貼、獎勵對象
在2023年參加市殘聯(lián)年審，確認2022年度殘疾人就業(yè)達比例，并免收保障金的市直行政區(qū)域內(nèi)（宿遷經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)、市湖濱新區(qū)、市洋河新區(qū)）的國家機關、社會團體、企事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位等城鄉(xiāng)各類組織和宿城區(qū)企業(yè)（以下簡稱“用人單位”，集中安排殘疾人企業(yè)除外）。
二、補貼、獎勵標準
（一）達比例補貼標準：安排殘疾人就業(yè)達到規(guī)定1.5%比例的用人單位，按照每人每年不低于上年度當?shù)卦伦畹凸べY標準的2倍給予按比例就業(yè)補貼，即：1840元×2＝3680元。企業(yè)補貼不受年限限制，其他用人單位累計補貼不超過3年。
（二）超比例獎勵標準：每超比例安置1名殘疾人，按照每人每年不低于上年度當?shù)卦伦畹凸べY標準的8倍給予超比例獎勵（超比例安排的殘疾人數(shù)，不重復享受按比例補貼），即：1840元×8＝14720元。
三、補貼、獎勵申請時間
自通知日起至2023年10月13日，符合條件的用人單位提出申請。過期視為自愿放棄。
四、補貼、獎勵申請材料
用人單位填報《宿遷市市區(qū)用人單位按比例補貼和超比例獎勵申請審批表》（附件1）和《用人單位在崗殘疾人職工花名冊》（附件2），并提交以下證明材料（原件經(jīng)審核后退回）：
（一）用人單位法人證照文件（原件或復印件）；
（二）2022年按比例就業(yè)年審認定證明；
（三）殘疾人職工身份證復印件、《殘疾人證》或《殘疾軍人證》正本及復印件；
（四）與殘疾人職工簽訂的一年以上（含2022年全年）勞動合同原件及復印件；
（五）用人單位為殘疾人職工繳納的社會保險證明原件及復印件（含2022年全年）；
（六）用人單位2022年發(fā)放殘疾人工資相關原始記錄資料（銀行流水或其他工資發(fā)放憑證等）；
（七）殘疾人職工在崗位上的工作場景照片；
（八）用人單位申報材料信用承諾書；
（九）其他應當提供的材料。
五、補貼、獎勵服務熱線
聯(lián)系人：賈琬予，電話：84357815。
地 址：宿遷市殘疾人聯(lián)合會4樓410室（宿城區(qū)濱河路9號）。
附件：1. 宿遷市市區(qū)用人單位按比例補貼和超比例獎勵申請審批表
2. 用人單位在崗殘疾人職工花名冊
宿遷市殘疾人聯(lián)合會
2023年9月27日
（此件公開發(fā)布）
附件1
宿遷市市區(qū)用人單位按比例補貼和超比例獎勵申請審批表
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審批表編號：
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用人單位名稱
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單位性質(zhì)
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法定代表人(負責人)
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統(tǒng)一社會信用
代碼
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聯(lián)系電話
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單位地址
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郵編
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戶名
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開戶銀行
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銀行
帳號
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單位在職
職工總數(shù)
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人
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應安排
殘疾人職工數(shù)
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人
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抵扣殘保金人數(shù)
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人
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達比例人數(shù)
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人
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實際安排殘疾
職工人數(shù)
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人
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實際安排全年
在職殘疾人數(shù)
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人
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符合達比例
補貼殘疾人數(shù)
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人
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符合超比例獎勵殘疾人數(shù)
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人
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按比例補貼： 元；
超比例獎勵： 元。
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申請理由：
用人單位(蓋章)
法定代表人: 經(jīng)辦人: 年 月 日
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市殘疾人就業(yè)服務機構審核意見
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市殘聯(lián)審批意見
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市財政審批意見
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（蓋章）
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（蓋章）
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（蓋章）
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初審經(jīng)辦人：
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經(jīng)辦人：
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經(jīng)辦人：
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年 月 日
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年 月 日
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年 月 日
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復審經(jīng)辦人：
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負責人：
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負責人：
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年 月 日
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年 月 日
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年 月 日
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核定的單位按比例殘疾人數(shù) ，核定的單位超比例殘疾人數(shù) 人。
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實際獎勵金額
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按比例補貼 元，超比例獎勵 元；合計 元
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備注
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注：1、應安排殘疾人職工數(shù)=單位在職職工總數(shù)×1.5%（保留小數(shù)點）。
2、抵扣殘保金人數(shù)=用人單位安排殘疾人總月數(shù)/12（保留小數(shù)點）。
3、達比例人數(shù)=單位在職職工總數(shù)×1.5%（小數(shù)點向上取整）。
4、實際安排殘疾職工人數(shù)為用人單位年度內(nèi)安排殘疾職工總數(shù)，全年在職的為實際安排全年在職殘疾職工。
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附件2
用人單位在崗殘疾人職工花名冊
用人單位（蓋章） 年 月 日
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序號
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姓 名
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性別
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年齡
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殘疾證號
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殘疾類別
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殘疾級別
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戶籍
所在地
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聯(lián)系電話
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勞動合同期限
（年月—-年月）
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工資、社保期限
（年月—-年月）
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備注
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用人單位填表人： 電話：
